O auxiliar de logística é uma área essencial dentro dos negócios, sendo que, cada vez mais, surgem especificações na área, atraindo novos estudantes.
De forma prática, é esse indivíduo que está capacitado para o controle geral de materiais, documentos e notas. Entretanto, ainda surgem algumas dúvidas quanto ao que é preciso para começar no campo ou mesmo quais serão as atribuições.
Então, aqui vamos falar mais sobre essa profissão, conhecimentos importantes, salário e mais. Confira!
O que é um curso de auxiliar de logística?
O curso de auxiliar de logística tem como principal objetivo ensinar os processos comuns da área de atuação. Dentre eles a reposição de materiais, informações sobre produção e armazenamento, transporte e distribuição e mais.
Além disso, envolve as técnicas capazes de otimizar os recursos das empresas/organizações.
Cabe destacar que muitos cursos também oferecem estudos sobre processos de transporte, normas vigentes, legalizações, atuação conforme estratégias de biossegurança, monitoramento de desempenho e planejamento. Entre outros.
Justamente por isso, é indispensável escolher cursos mais completos, ampliando sua área de atuação e conferindo maiores oportunidades. Já que terá um currículo mais efetivo para as empresas.
O que precisa para ser auxiliar logístico?
Sendo uma área cada vez mais essencial, já que as empresas buscam profissionais qualificados, com ou sem experiência, você pode se questionar o que precisa para ser um auxiliar logístico.
Neste tópico, vamos apresentar as principais habilidades e características que vão além dos cursos. Ou seja, aquilo que você pode começar a aprender agora, sem precisar fazer nenhum investimento financeiro.
Pensamento estratégico
O pensamento estratégico é aquele que, baseado no agora, orienta-se a partir do futuro. Ou seja, a capacidade de se concentrar em sair do passado e se direcionar para o que está por vir.
Isso significa que, mesmo com tudo o que esteja acontecendo agora, você visualiza as oportunidades e passa a trabalhar para que as mudanças aconteçam.
Considerando que as organizações estão sempre mudando e que a logística requer uma adaptação contínua, isso é fundamental.
Então, é preciso levantar questionamentos, ter um bom controle do tempo, avaliar as situações e consequenciais, antecipar-se e aprender a entender/lidar com números.
Inteligência emocional
Inteligência emocional é a sua capacidade de entender e gerenciar as próprias emoções e sentimentos. Além de entender os dos demais. Com isso, se expressa de forma efetiva, evitando conflitos desnecessários.
Simultaneamente, você consegue ser mais eficaz nas suas relações, resolvendo o que surgir de forma clara e coesa. No ambiente de trabalho, isso também evita que as coisas sejam levadas para o lado pessoal ou que o estresse “fale mais alto”.
Então, é indispensável o autoconhecimento, definição de limites, aceitar e compreender feedbacks, escolher as batalhas que valem a pena serem lutadas e melhorar sua comunicação, bem como escuta.
Capacidade de trabalhar mesmo sob pressão
O auxiliar de logística é um profissional que vai lidar diariamente com a pressão do trabalho. Afinal, são entregas, documentos, pessoas, outras empresas e diversos setores que precisam ficar em ordem e funcionamento.
Por isso, você precisa aprender a atuar mesmo com essa pressão toda, exercendo suas atividades com o máximo de excelência.
Mas, para isso, é essencial ter regras e limites bem definidos, e segui-los. Ao mesmo tempo, fracione e delegue tarefas, não procrastine, mantenha tudo organizado e lide com os erros/problemas conforme acontecerem.
Pensamento analítico
O pensamento analítico se caracteriza como um raciocínio assertivo que utiliza padrões lógicos e racionais. Com isso, evita decisões baseadas em argumentos ou dados fracos.
Assim, o auxiliar consegue tomar decisões mais rapidamente, com menor propensão a erros enquanto eleva a produtividade e funcionamento geral do setor.
Essa habilidade também auxilia na delegação de tarefas, resolução de erros, prevenção de problemas e novas associações.
Para desenvolver essa habilidade, é indispensável começar a analisar dados, aprendendo o que os números significam para a empresa, ter uma visão de amplo espectro, aprender coisas distintas e desenvolver um senso crítico.
Junto com o pensamento analítico, lembre-se de dedicar algum tempo para a organização geral das coisas. Ao fazer isso, futuramente, tudo se torna mais fácil e rápido, ficando apenas a manutenção geral de quadros.
Habilidade para lidar e resolver/intermediar conflitos
Na prática, o auxiliar de logística sempre lida com outros profissionais, de setores distintos, bem como aqueles que atuam em parceria ou que são subordinados a ele.
Assim, é natural que algum conflito ou mesmo divergência ocorra em algum momento. Seja por dúvidas quanto ao trabalho, erros de processo, questões de interesse pessoal, etc.
Dessa forma, aprender a lidar e resolver esses conflitos que vão surgir é essencial para manter a “paz” interna, que vai reger o trabalho. Isso também significa intermediar discussões para chegar a um resultado favorável/positivo.
Cabe destacar que isso não significa agradar a todos, mas ter uma diligência mais efetiva. Afinal, é um ambiente de trabalho e as questões pessoais devem ficar porta afora.
Simultaneamente, para que isso ocorra de forma harmoniosa, sempre delimite bem a tarefa de cada um. Com isso, diversas discussões sobre o tema são descartadas rapidamente.
Qual a função de um auxiliar de logística?
A função básica de um auxiliar de logística é realizar todo o controle de materiais, incluindo entrada e saída, bem como emissão de notas fiscais ou elaboração de outros documentos. Tudo relacionado a este controle.
Entretanto, essa competência vai além disso.
Logo, é comum que o auxiliar atue em diversas frentes. Como no planejamento das atividades operacionais da empresa e nos meios de transporte e distribuição. Também é ele quem planeja a comunicação e toda a logística interna.
Em simultâneo, o auxiliar pode ser responsável por administrar e gerenciar todos os recursos financeiros e materiais desse setor. Além disso, faz o controle do processo operacional e analisa os resultados do trabalho, para possíveis correções.
Mas isso não é uma regra e existem empresas que delimitam a atuação desse profissional conforme setor. Isso significa que podem haver divisões a partir da necessidade da organização.
Neste cenário, há diferentes auxiliares e cada um fica em uma área. Como no armazenamento, embalo, estoque, transporte, processamentos dos pedidos e manutenção de dados e documentos.
Qual é o salário de um auxiliar de logística?
De acordo com o Glassdoor, o salário médio de um auxiliar de logística é R$ 1.587 ao mês, conforme piso salarial.
Porém, o mais comum no mercado é encontrar profissionais que recebam em torno de R$ 2.100 ao mês, com um teto de mais ou menos R$ 4 mil.
Isso significa que os valores recebidos variam conforme empresa e atribuições ou funções a serem executadas. Por exemplo, grandes empresas tendem a pagar mais e podem ou não dividir os setores. Conforme o setor de atuação, e suas funções ali dentro, o salário é variável.
Em empresas menores, há duas situações comuns: salários baixos e uma demanda menor ou salários mais altos e uma grande lista de responsabilidades.
Áreas de atuação
As principais áreas de atuação de um auxiliar de logística são as indústrias e organizações de transporte rodoviário. Entretanto, cresce o número de empresas de recursos humanos e comércios em geral que contratam esse profissional.
Da mesma forma, organizações menores tendem a contratar um auxiliar a partir do crescimento do negócio, já que o controle é indispensável, mas não é tão simples fazer tudo sem o conhecimento técnico.
